Dans ce cadre, les syndicats multiplient les échanges dans leurs entreprises mais aussi plus largement là où la CGT est peu ou pas implantée. L’objectif est d’intensifier les débats autour de propositions concrètes pour élaborer des réponses aux attentes exprimés par les salariés et construire, avec eux, des projets en rupture avec les choix des dirigeants. Il s’agit de s’organiser pour porter le développement de l’emploi et des garanties sociales dans la perspective de la transition écologique.
Partout, sur le territoire, des initiatives, petites ou grandes, isolées ou élargies sont portées par les militants de la CGT. Pour les faire connaitre, la CGT met en place une carte de France permettant de les valoriser. Celle-ci est complétée, au fur et à mesure, par les organisations syndicales soucieuses d’ élargir le rapport de force et faire grandir la mobilisation autour de perspectives nouvelles.
